OJTトレーナー育成研修 箱根花紋様

先日、OJTトレーナー育成研修を箱根花紋様で実施しました。

OJTトレーナー育成って何ですか？

こんな質問を受けることがあります。（分かりにくいので研修名を変更しようと考えています。）

会議室などで講義形式で行われる集合研修がOFF-JT研修と言います。

OFF-JT研修が終わり、いよいよ各部署へ配属されると次は現場での研修です。

これがOJT研修です。

新人に付いて現場で仕事を教える人のことをトレーナーや指導者と言ったりします。

この教える人（トレーナー）を育てるのが、OJTトレーナー育成研修なのです。

「新人に即戦力になって欲しい。」

「辞めないで続けて欲しい。」

よくこんな言葉を聞いたりしませんか？

早く仕事を覚えてもらうための指導方法

新人の定着を手助けする支援方法を

学んでもらうのがトレーナー育成研修です。

「新人が中々育たない、覚えが悪い。」などなど、頭を抱えていたら、

指導・支援方法を改めて学び、実践してみるのもおススメです。

トレーナーがトレーニーのメンターになれれば、素敵な組織になっていきますから。